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Manager Today 經理人

經理人 - No.0179

No.179_Oct-01-19
關於《Manager Today經理人月刊》, 是台灣第一本全球化經理人專屬的新型態管理雜誌, 現在我們有太多的管理理論著重的是經理人該做什麼,而告訴經理人實際上該如何去執行的太少,《經理人月刊》將管理理論轉化成管理實踐,則正好填補了這個重要的需求。~來自已故的管理大師彼得.杜拉克的肯定~ ✰✰✰✰✰ 經理人月刊每月1號發行;一年12 期。您之前的訂閱還沒到期嗎?不用擔心,您現在訂閱的期數會自動接續上一次的訂閱期數、不會重疊!✰✰✰✰✰✰ 本刊有支援【輕鬆選】方案喔,歡迎在下方價格方案中選購;如果您希望每一期都不漏接,仍建議選擇訂閱《經理人》12期或24期方案,若是您喜歡單本單本挑選,就可以考慮最新的【輕鬆選】方案喔!


格式:
文字模式 / PDF / ZINIO
語言:
繁體中文
頻率:
Monthly /支援【輕鬆選】
出版商:
Business Next Publishing Corp.
國家/地區:
Taiwan

經理人 - No.0179 預覽

  • 目錄

    跨域學習  法律將成最好的助力

    法律多半給人「管制」、「呆板」、「嚴肅」、「拘謹」等印象,來到資策會科技法律研究所擔任所長後,親身感受到同仁們在各自工作崗位上展現絕佳的法律專業,我常勉勵同仁,法律應該要進一步具備跨域思考能力,顛覆傳統給人的刻版印象與觀感,讓法律與其他知識領域結合,展開對話,才能將其功能發揮地淋漓盡致,協助產業發展
      03:00
  • 目錄

    正面迎接科技帶來的破壞式創新

    「網購興起對實體通路業者帶來劇烈挑戰;餐飲外送平台衝擊傳統泡麵製造業;社群浪潮可能打垮曾經紅極一時的人力媒合平台⋯。」談起科技演進對產業帶來的破壞式創新,資策會執行長卓政宏一口氣說出許多科技對產業造成的劇烈衝擊,然後殷切呼籲政府與產業界,應該秉持如履薄冰的心態,正面迎接科技創新帶來的挑戰。
      06:37
  • Column專欄

    巴菲特的行事曆

    Editor’s Note 編輯台時間巴菲特的行事曆過去將近10年間,在生活周遭,「斷、捨、離」這3個字,漸漸地從日本作家山下英子寫的一本叫做《斷捨離》書,變成了一個「日常用語」,特別是當居住環境或辦公空間雜亂時,人們總會說,「是時候該『斷捨離』了!」根據山下英子的界定,斷捨離指的是:斬「斷」物欲、
      04:20
  • Column專欄

    尋找企業經營的領先指標

    企業經營者應該在企業內外部尋找具代表性的領先指標,作為經營參考。指標可能是各種經營數字,例如財務、營運數字,經營者必須在所有的數字中,選擇幾項作為長期觀察。
      04:27
  • Promotion

    新南向成果洞察,整合式人資網產綜效

    MT Promotion 人資 群超  群超李新南向成果洞察,整合式人資網產綜效十月,本人受邀出席「2019玉山論壇:亞洲創新與進步對話」,與海內外各界專家共同針對政府推動新南向政策三年多來的成果,提出觀察與意見交流。相較三年前,台灣與新南向國家的貿易總額在去年達1,171億美元,成長22%;新南向
      04:59
  • Column專欄

    聆聽回饋能優化產品,創新需洞悉顧客未察覺的需求

    具備「以顧客為中心」思維的企業,致力於從顧客的生活場景蒐集、分析資料,以學習顧客的需求。一方面藉以優化服務,回應顧客所需;另一方面創造新體驗,驅動顧客需求。
      07:48
  • Column專欄

    自己製造或外包?除了生產成本,你考慮過交易成本嗎?

    廠商的行為,像是選擇自己製造某種零件而不透過市場採購,除了生產成本外也牽涉到交易成本,後者涉及到公司治理的最適策略為何,以及組織的制度與結構。
      07:40
  • Column專欄

    轉型就像參加三鐵!你準備好不斷改變了嗎?

    企業轉型在高度變動的時代已是組織的常態,BCG將之稱為永不停歇(always on)轉型。如同參與鐵人三項競賽,剛脫下泳衣,就要跳上腳踏車,絲毫沒有喘息空間。能衝破難關、取得成就的企業,有什麼祕訣?
      06:23
  • Column專欄

    當免稅天堂不再,老闆的境外資金該放哪?

    隨著全球追稅的聲浪起,台灣也自108年8月15日起施行《境外資金匯回專法》鼓勵「自首減稅」。奉勸企業經營者早點盤點集團組織,讓獲利回歸真正有營運的公司。
      06:42
  • Column專欄

    快又準的風管作業,既把關又降低部門衝突

    風險管理是業務穩健發展的平衡器,但多數人對於風險管理單位有呆板保守的印象。風管部門應積極轉型、調整角色定位,才能化被動為主動,做為企業的堅實後盾。
      07:30
  • Ideas Update 管理在線

    Target花70億美元重整門市,找回實體店魅力、股價創新高

    Ideas Update 管理在線Target花70億美元重整門市,找回實體店魅力、股價創新高《Fortune》報導出版日期 2019.09在2019年上半年,美國境內有超過7000間實體商店關閉,當各零售商都在設法提高線上通路占比的同時,僅次於沃爾瑪(Walmart)的大型零售商目標百貨(Targ
      03:46
  • Ideas Update 管理在線

    破除「中國製」粗糙、仿冒印象?服飾品牌搶攻海外時尚產業

    Ideas Update 管理在線破除「中國製」粗糙、仿冒印象?服飾品牌搶攻海外時尚產業《Nikkei Asian Review》報導出版日期 2019.09.05根據麥肯錫(McKinsey & Co.)的報告,2018年奢侈品產業營收,中國占了1/3。但中國消費者不只購買國際品牌,在上海的高檔百
      04:00
  • Ideas Update 管理在線

    用回收寶特瓶做3D針織鞋,英國梅根王妃也是鐵粉!

    Ideas Update 管理在線用回收寶特瓶做3D針織鞋,英國梅根王妃也是鐵粉!《Forbes》報導出版日期 2019.08.31美國環保針織女鞋的羅西斯(Rothy's)以環保材質、平價(一雙約125∼145美元)和僅利用社群口碑銷售,去年賣出了逾百萬雙鞋,營收達1億4000萬美元(約43億39
      03:50
  • Ideas Update 管理在線

    帶新人的要訣:多問,引導他自己想出答案

    帶新人的要訣:多問,引導他自己想出答案《Chicago Booth Magazine》報導出版日期 Winter 2019以前的學徒想學技術,即使討好師傅,對方也只讓你有資格從旁觀察「偷學」。現在進入公司的新人,不僅有新人訓,還有企業會分配導師(mentor)從旁協助。不過,許多主管們的困擾變成:為
      03:33
  • Ideas Update 管理在線

    11歲姊妹創業,精緻沐浴球年營收破6億

    Ideas Update 管理在線11歲姊妹創業,精緻沐浴球年營收破6億《Entrepreneur》封面故事出版日期 2019.09工作一整天,回家後真想泡個澡放鬆一下。沐浴球就是為此而生的產品,只要在浴缸內放入一顆以粉末製成、拳頭大小的球,球便會在融化過程中釋放出香味,水也會染上漂亮的顏色。在全美
      03:55
  • Column專欄

    嚴肅看待退休規畫的重要性,即時行動、永遠不嫌晚

    Insight 風險相談室 年末盤點理財目標嚴肅看待退休規畫的重要性,即時行動、永遠不嫌晚每到年末,可說是檢視年度理財目標履行狀況最好的時機點:你已經朝著財務自主、樂活退休的終極目標前進了一步,還是停留在原地不動呢?如果是前者,你可以著手檢視今年的投資報酬率是否達標、投資方法是否需要調整,提早為20
      05:57
  • Working Tips實用祕技

    「顯而易見」的批判想法,多半不是事實

    Working Tips 實用祕技 思考技巧「顯而易見」的批判想法,多半不是事實每周的部門會議,同事A都趕在最後一刻進公司,手裡還拿著早餐。如果你是提早進會議室的一員,是不是會反射性冒出,「他是不是不把工作放在眼裡」的念頭?《頂尖人士這樣面對壓力》作者石田淳指出,人往往會為了與事實不符的事情感到煩悶
      03:20
  • Working Tips實用祕技

    明確說出論點與訴求,別再讓聽眾為你抓重點

    簡報邏輯明確說出論點與訴求, 別再讓聽眾為你抓重點公司的大小會議中,整理好企畫內容、簡報檔案再提案,可說是職場基本功。不過,經過悉心的準備,你能確定坐在下面的人都聽懂你想傳達的事嗎?日本辦公家具品牌普樂士(Plus)副總裁伊藤羊一的簡報技巧獲得軟銀(SoftBank)創辦人孫正義青睞,但他其實也曾有
      03:25
  • Working Tips實用祕技

    從目標回推執行步驟,讓計畫不再失焦與拖延

    Working Tips 實用祕技 筆記技巧從目標回推執行步驟, 讓計畫不再失焦與拖延生活、工作中許多決定,都是從目標回推過程設定出來,像是確定下午4點要抵達客戶辦公室,便能推算自己幾點要出發。這種先確立目標,再找出達成路徑的方法,稱之為「逆算」。日常生活中,我們時常會善用逆算,比方要煮某項料理,得
      03:30
  • Working Tips實用祕技

    贏得人心的第一步:推敲行為背後的想法

    自我成長贏得人心的第一步: 推敲行為背後的想法企畫力是A公司非常看重的能力,如果企畫力強,基本上就有晉升的機會。然而,山本的企畫能力受到上司和周遭同仁的認可,但最後主管卻不是升遷他,為什麼?一個企畫案的成功,提出構想只是第一步,之後還需要仰賴同事們的支援和合作。換句話說,企畫案的成功,不只要有強大的
      03:20
  • Diagram管理圖解

    網路上所有線索拼湊出的形象,決定了「你是誰」

    Diagram 管理圖解 打造個人品牌的第一步網路上所有線索拼湊出的形象,決定了「你是誰」整理.撰文 /陳彥丞 編輯 /張玉琦求職者的履歷,不管是學歷、經歷、自傳,通常都想拿出一個經過修飾的自己,許多人卻沒想過,在網路世界中的一舉一動,更直接、快速傳遞了「我是誰?」的訊息。我們上傳的每張照片、發表的
      05:06
  • Business Book Review商管選書

    想每3個月掌握一門知識,了解如何學習比學習更重要

    Book Review 商管選書 成為一位「超級學習」者  想每3個月掌握一門知識,了解如何學習比學習更重要整理.撰文 /盧廷羲編輯 /邵蓓宣攝影 /賀大新如果有一天,你考取了美國麻省理工學院(MIT,Massachusetts Institute of Technology)計算機科學系,但是因為
      07:54
  • Business Book Review商管選書

    創造一分鐘「亮點」,升級平淡時刻成難忘體驗

    Book Review 商管選書 為什麼有些經驗被淡忘、有些記憶特別鮮明?創造一分鐘「亮點」, 升級平淡時刻成難忘體驗整理.撰文 /周頌宜編輯 /張玉琦 圖片提供 /時報出版試著回想一些你人生中難忘的經驗,是得到第一份工作的錄取通知?完成人生大事的時候?這些經歷多半代表重要的轉捩點,記憶才會如此鮮明
      08:19
  • 主題學習 Back to Basics

    斷捨離

    主題學習 Back to Basics斷捨離斷捨離的定義是透過斷絕、捨棄不需要的東西,讓自己脫離對物品的執著,進而思考哪種生活最適合自己。一開始,大家都把它視為整理術,但其實它是適用在人生各個面向的思考哲學,如人際關係、經營管理等。從今天開始,用減法思維過日子,或許會讓你擁有更輕盈的人生。企畫 /林
      00:53
  • Back to Basics主題學習

    心整頓乾淨, 就不會什麼都想抓住不放

    認清自我,迎向無負擔人生  主題學習 Back to Basics心整頓乾淨,就不會什麼都想抓住不放整理‧撰文 /林庭安 編輯 /邵蓓宣日本實境節目《跟去你家可以嗎?》專門攔截深夜未歸的路人,徵求同意到對方家裡拍攝。其中一集跟拍到的女子,租屋處非常髒亂,垃圾堆積如山、冰箱食物過期,甚至連衣服都不洗,
      06:06
  • Back to Basics主題學習

    學會篩選, 才能活出有品質的生活

    Part 1原則篇 何謂斷捨離 主題學習 Back to Basics學會篩選,才能活出有品質的生活整理‧撰文 /高士閔編輯 /邵蓓宣圖片來源 /Shutterstock只有對現在的自己來說 最適合、必要的事物, 才有存在的意義。——《斷捨離》拿著綠卡,在華爾街(Wall Street)一家公司擁有
      07:39
  • Back to Basics主題學習

    3種減法思維,找到最適合你的整理方式

     不論是極簡主義、斷捨離或整理魔法,本質上都是透過捨棄,來讓自己的人生變得更好。只不過,對於你「為什麼捨棄」「為什麼要留下」的思考,還是存在些微差異。
      03:13
  • Back to Basics主題學習

    訴求「廣度」不如「深度」, 簡單才能凸顯特色

    比起改善10個弱點, 徹底發展一個強項能帶來更大優勢。
      07:38
  • Back to Basics主題學習

    目標太多、什麼都想做, 只會讓員工疲於奔命

    題學習 Back to Basics目標太多、什麼都想做,只會讓員工疲於奔命撰文 林庭安編輯 邵蓓宣經營策略成立於1888年的攝影器材公司柯達(Kodak),1930年代在美國膠捲的市占高達9成,相機市場市占達75%,穩坐影像產業霸主,卻在2012年宣布破產。主要的原因是沒有正視數位消費族群的興起,
      05:10
  • Back to Basics主題學習

    放下控制欲,別累死員工、 自己也失去熱情

    題學習 Back to Basics放下控制欲,別累死員工、自己也失去熱情撰文 盧廷羲編輯邵蓓宣組織管理職場上,不論員工在茶水間閒聊、私底下傳訊息互動,很大一部分都是關於主管的行事風格。幾乎沒有人喜歡「每件事都插手」的管理者,過度控制員工,只會打擊團隊士氣。《誰說辦公室不能跳舞》作者丹.柏秉斯基(D
      04:48
  • Back to Basics主題學習

    地位、收入不該是唯一, 生活才是核心所在

    只有你有權力去定義工作對你的意義,如果你為自己工作,請重視自己的價值。
      06:58
  • Back to Basics主題學習

    減輕抉擇困擾, 先設想結論再蒐集資料

    主題學習 Back to Basics減輕抉擇困擾,先設想結論再蒐集資料撰文 陳彥丞編輯 邵蓓宣整理思考一站到台上,準備好幾天的簡報,卻突然像是被打散一樣,只能胡亂講完就匆匆下台;拜訪客戶時,明明事前蒐集很多資訊,還是難以清楚回答對方的問題,最終以未成交收場。這些腦袋打結的時刻總是令人不甘心,但職場
      04:59
  • Back to Basics主題學習

    過剩的訊息會占據腦袋, 搶奪你的專注力

    主題學習 Back to Basics過剩的訊息會占據腦袋,搶奪你的專注力撰文 陳彥丞編輯 邵蓓宣資訊接收接起一通陌生電話,原來是銀行打來推銷貸款;打開臉書,一則則昨天瀏覽過的3C產品推薦廣告跳出;想傳個訊息給朋友,剛好看到LINE推播數個品牌的促銷廣告。數位工具發達的現代,各個企業、品牌正在從各種
      05:00
  • Back to Basics主題學習

    正視自己的價值, 討別人喜歡不是你的責任

    主題學習 Back to Basics正視自己的價值,討別人喜歡不是你的責任撰文 林庭安編輯 邵蓓宣人情壓力日劇《我要準時下班》是一部講述日本女性上班族每天晚上6點一到,準時拿起包包,不顧一切下班的連續劇。在劇中,女主角的主管曾嘲諷她:「身為組長卻每天準時下班,這像話嗎?」當你想準時下班,卻看到包含
      05:15
  • Back to Basics主題學習

    美觀與整齊不是整理重點, 「工作順手」才是

    主題學習 Back to Basics美觀與整齊不是整理重點,「工作順手」才是撰文 林庭安編輯 邵蓓宣辦公空間辦公空間的整潔會不會影響工作效率,一直都是眾人討論的議題。有人認為辦公桌必須井然有序,才會有效率;有些人則覺得亂中有序才有創造力。為了釐清辦公環境是否會影響工作效率,2010年英國艾希特大學
      05:07
  • Back to Basics主題學習

    清空不必要的, 才有空間追求真正想要的

    多一件或少一件東西, 都不會影響你身為一個人的價值。
      06:51
  • Back to Basics主題學習

    確認每件物品的必要性, 不因衝動而購物

    主題學習 Back to Basics確認每件物品的必要性,不因衝動而購物撰文 盧廷羲編輯 邵蓓宣消費習慣最新型電扇出了,好像可以換一支!」「家裡的藤椅有點舊,這組特價好划算!」小吳在大賣場,原本只是要買熟食,回過頭來才後悔,帶走一堆產品,明明不需要這幾項物品,卻因一時想要而衝動購物(impulse
      04:51
  • 8周斷捨離計畫!

    告別雜亂,迎接理想生活

     所謂斷捨離,是篩選自己生活的必要物品,只留下適合自己、有價值的物品。它的目的不是把空間整理乾淨,而是藉由選擇物品的過程,了解自己。我們將執行斷捨離的步驟歸納成4階段,讓你在8周內將物品減少,找回簡單清爽的生活。
      05:03
  • 8周斷捨離計畫!

    6本書,教你如何擁有斷捨離的人生觀

    主題學習 Back to Basics6本書,教你如何擁有斷捨離的人生觀撰文 林庭安編輯 邵蓓宣攝影 賀大談到斷捨離,最初大家會從居家環境、持有物思考是否該開始改變,但斷捨離的概念可以運用在更多面向,如經營管理、人際關係、心靈成長等。我們整理出6本書,剖析不同面向的斷捨離,教你用更宏觀的眼光整理人生
      04:52
  • Focus 本期焦點

    只要是有意義的事,就「永」往直前

    WPP集團台灣區董事長暨奧美集團大中華區副董事長 莊淑芬
      20:33
  • Focus本期焦點

    從賣產品到賣服務,洗衣解決方案讓業績成長37%

    People策略人物 上洋產業執行長 吳國華從賣產品到賣服務, 洗衣解決方案讓業績成長37%吳國華1981年生,畢業於美國卡內基梅隆大學(Carnegie Mellon University)資訊科技管理碩士、台灣大學資訊管理系學士。曾任上洋產業經理、董事長特助,現為上洋產業執行長。上洋以代理商用洗
      07:38
  • Focus本期焦點

    可連拍一年的縮時攝影機,故宮、日本警視廳都是他的客戶

    People創業人物 邑錡董事長 陳世哲可連拍一年的縮時攝影機, 故宮、日本警視廳都是他的客戶陳世哲採訪.撰文/盧廷羲 編輯/邵蓓宣 攝影/賀大新1963年生,台北工專電機科畢業、台大復旦EMBA專班。曾任參數科技應用工程師、世訊科技董事長,現為邑錡董事長。在2015年,台北市政府拆除了忠孝橋引道,
      07:25
  • Column專欄

    學習新技術的基本語言,長年經驗才有利用價值

    科技快速變遷,資料科學、人工智慧、區塊鏈等專業技術不斷冒出,對專業經理人來說,這都不是過去必修,他們該如何保持自己在職涯上的優勢,不被新技術、新技能淘汰?124October 2019
      07:43
  • Column專欄

    平台金流到專屬保險,從飲食習慣改變找出新服務

    無論因為加班或太熱不想出門,現在只要用手機訂餐,10∼15分鐘餐點就會送到手上。當街上愈來愈常看見外送機車,金融業者又能掌握哪些機會?
      07:16
  • Column專欄

    鼓勵實驗「可逆決策」,以挫折堆疊出最佳方案

    創業的成敗,一半來自商業模式,另一半則是後續的執行力。所謂的執行力,指的是公司擁抱創新,鼓勵成員提出想法、投入各式各樣的嘗試,隨著實驗時間和成本縮短,愈快找到可放大規模的方案。
      07:24
  • Special Report特別企畫

    成功者下班後的積極生活法則

    特別企畫 Special Report成功者下班後的 積極 生活法則企畫/吳同凰 整理.撰文/《經理人月刊》編輯部美術編輯/胡鈺苹 攝影/賀大新 圖片來源/Shutterstock、freepik西方有句諺語:「認真工作,認真玩。」(Work hard, play hard.),鼓勵上班族努力工作之
      00:57
  • Special Report特別企畫

    下班保持「on」心態,人生目標不再遙不可及

    特別企畫 Special Report 成功者下班後的積極生活法則下班保持「on」心態, 人生目標不再遙不可及整理.撰文/吳同凰 編輯/張玉琦在《30歲後,你會站在哪裡?》中,作者狄驤這樣描述年輕上班族的下班日常:準時打卡離開公司,回到住處就拿起電視遙控器按下開關,一邊看著熱播的韓劇,一邊上網逛社群
      05:19
  • Special Report特別企畫

    職涯最大的限制,來自於滿足現狀

    特別企畫 Special Report 成功者下班後的積極生活法則 1 強化職能職涯最大的限制, 來自於滿足現狀整理.撰文/吳同凰 編輯/張玉琦 圖片來源/Anthony Quintano根據yes123求職網2019年2月的調查,高達88.9%的上班族「不滿意」目前的薪資待遇,創下近6年來的新高。
      10:02
  • Special Report特別企畫

    延伸興趣結合人脈,開啟斜槓人生

    增加收入 Special Report 2 增加收入 延伸興趣結合人脈, 開啟斜槓人生 整理.撰文/吳同凰 編輯/張玉琦 圖片來源/Nathan Myhrvol 英國管理學家查爾斯.韓第(Charles Handy),在1980年代提出「第二曲線」(The Second Curve)概念,主張企業應
      09:57
  • Special Report特別企畫

    去陌生地方認識不同人,挑戰未知、豐富人生

     特別企畫 Special Report 成功者下班後的積極生活法則 3 增廣見聞 去陌生地方認識不同人, 挑戰未知、豐富人生整理.撰文 /吳同凰 編輯 /張玉琦 圖片來源 /Steve Jurvetson、Booking.com   現代物理學之父愛因斯坦(Albert Einstein)曾說:「
      06:51
  • Special Report特別企畫

    身體是一輩子的夥伴,善待才走得長遠

     特別企畫 Special Report 成功者下班後的積極生活法則 4 身體健康 身體是一輩子的夥伴, 善待才走得長遠 整理.撰文 /吳同凰 編輯 /張玉琦 圖片來源 /Top Photo、T-Mobile 阿凱被主管指派為新品會議的負責人,要向大客戶提案。原本依他的能力,應該能勝任,卻因為他在前
      07:07
  • Special Report特別企畫

    從日常構思夢想清單,充實每個假日

    特別企畫 Special Report 成功者下班後的積極生活法則 5 人生樂趣 從日常構思夢想清單, 充實每個假日 整理.撰文 /吳同凰 編輯 /張玉琦 圖片來源 /Top Photo 電影《一路玩到掛》(The Bucket List)描述了一名富翁柯爾(傑克.尼克遜飾),與職業為汽車技工的卡特
      06:36
  • Special Report特別企畫

    工作高速運轉之餘,更要抓緊時間放鬆再充電

    特別企畫 Special Report 成功者下班後的積極生活法則 愛爾達科技執行長 陳怡君工作高速運轉之餘, 更要抓緊時間放鬆再充電採訪 /吳同凰、周頌宜撰文 /周頌宜編輯 /張玉琦攝影 /賀大新一天24小時,工作就占了一半,還有自己的時間嗎?「再短的時間都要懂得運用,」愛爾達科技執行長陳怡君認為
      06:24
  • Special Report特別企畫

    會調酒、開鎖的心理學家:讓好奇心帶你體察人性\

    特別企畫 Special Report 成功者下班後的積極生活法則 中央大學認知神經科學研究所兼任教授 陳永儀會調酒、開鎖的心理學家: 讓好奇心帶你體察人性採訪 /吳同凰、高士閔撰文 /高士閔編輯 /張玉琦攝影 /賀大新如果今天中了樂透,明天你要做什麼?相信許多人會毫不猶豫地辭掉工作,但中央大學認知
      06:07
  • Special Report特別企畫

    6本書,開啟下班後的人生

    占據我們大半時間、作為收入來源的工作固然重要,但下班後的生活如果能過得充實,也可能成為影響人生的關鍵。我們挑選了6本不同面向的書,希望能協助你安排下班後及假日的行程,實踐自己設定的目標,更接近理想的人生藍圖。
      03:32
  • MBA@Office辦公室商學院

    不斷重新定位「我是誰」,企業才能不被時代淘汰

    Master Class 名師一堂課 數位轉型沒有終點不斷重新定位「我是誰」,企業才能不被時代淘汰採訪 . 撰文 /高士閔編輯 /張玉琦攝影 /賀大新數據分析受重視以來,「啤酒與尿布」的故事可謂其中的經典。大意是有家賣場分析購物數據發現,嬰兒尿布與啤酒經常一塊結帳。研究人員調查後發現,不少新手父母因
      11:10
  • Manager's Life下班後

    每一次校準都是自我要求,完不完美只有自己知道

    Craftsman 職人精神 史坦威鋼琴中心技術總監 林啟示每一次校準都是自我要求,完不完美只有自己知道採訪 /陳彥丞、邵蓓宣撰文 /邵蓓宣 編輯 /張玉琦攝影 /賀大新在以鋼琴大賽為背景的小說《蜜蜂與遠雷》中,這麼形容了調音師的工作,「總是不自覺地思考如何重現每個人的要求,腦中也不斷浮現各種音色與
      07:58
  • Manager's Life下班後

    “Don't allow people to dim your shine because they are blinded."

    別讓人們遮掩了你的光芒,因為他們是盲目的。
      02:26
  • Ideas Update 管理在線

    翻新電子產品正夯,品質不變、價格更低

    翻新電子產品正夯,品質不變、價格更低《Fast Company》報導出版日期 2019.09人類對高科技產品的迷戀,導致每年產生近5000萬噸有毒電子廢棄物,而開採電子產品需要的稀土金屬,也會破壞環境。再加上手機愈來愈耐操、新機功能又欠創意,換機周期拉長。據Performance Market Re
      02:17
  • Ideas Update 管理在線

    辦公座位不固定,公司省成本、員工效率高?

    辦公座位不固定,公司省成本、員工效率高?《HR Magazine》報導出版日期 Summer 2019自矽谷巨頭Google拆除辦公室隔間以來,開放式辦公室蔚為熱潮,近年更進化為「熱辦公桌」(hot-desking)概念,取消私人辦公桌與電腦,由員工分享使用,辦公室成本更低、更有彈性。不過,英國新聞
      02:03
  • Ideas Update 管理在線

    電腦輔助判斷的另類優點:減輕決策者的情緒壓力

    電腦輔助判斷的另類優點:減輕決策者的情緒壓力《Berkeley Haas》報導出版日期 Spring 2019做決定前,你會考慮什麼?從情緒上來看,成功的快樂,其影響力也許不如做錯決定導致的後悔。加州大學柏克萊分校哈斯商學院助理教授艾倫.艾弗斯(Ellen Evers)解釋,後悔,是最能影響決策的情
      02:17
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    日韓貿易戰延燒,半導體材料供應為訂單轉移關鍵

    日韓貿易戰延燒,半導體材料供應為訂單轉移關鍵《週刊エコノミスト》報導出版日期 2019.09.03日韓貿易戰延燒,8月日本將韓國移出輸出優惠國的白名單,也就是韓國每次從日本進口品項需要個別許可。日本首波限令品項涵蓋3項半導體關鍵材料,分別是氟聚醯亞胺(Fluorine Polyimide)、光阻劑(
      02:08
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    因應個資外洩頻傳、新法規範推陳出新

    數位化生活之中,個人資料與隱私無所遁形,一旦個資外洩,不僅企業品牌形象嚴重受損,國內個資法、資安法、歐盟GDPR等法令規範,也將對企業祭出罰則,足見做好個資防護網,已經是企業維持或提升競爭力的關鍵策略。
      07:14
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    提供資料治理之點、線、面分層輔導

    在數位化無所不在的今天,國人隱私保護意識日益提升,企業必須積極建構良善的隱私內控機制,並可透過資安與個資國際標準驗證,落實資料治理,提高資料運用效能與提升企業形象。對此,資策會科法所價值拓展中心(價拓中心)提供點、線、面分層輔導路線,成功協助企業完善隱私防護網。
      07:53
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    推廣TPIPAS十年有成 邁向國際

    有鑒於民眾個資保護意識抬頭,建立個資保護機制已成為企業提升競爭力的關鍵,資策會科法所數位創新中心早於2010年在經濟部的指導下推動「臺灣個人資料保護與管理制度」(TPIPAS),至今有23家企業申請通過認證、培訓逾千名個資管理師,協助上百間企業辦理個資訓練課程,大幅提升台灣企業個資管理能力與品牌形象
      07:05

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