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Harvard Business Review Complex Chinese Edition 哈佛商業評論

哈佛商業評論 - No.0217

No.217_Sep-01-24

✰✰✰✰✰關於《哈佛商業評論》為國際商業世界最具影響力的刊物，九十餘年來孕育出許多先進的管理觀念，對全球的管理實務產生了深遠的影響。許多著名學者和專家常常先在《哈佛商業評論》上發表原創性的文章，等待迴響，然後改寫成書，如杜拉克、波特、韓第、蓋瑞‧哈默爾、大前研一的著作。 ✰✰✰✰✰✰ 您之前的訂閱還沒到期嗎？不用擔心，您現在訂閱的期數會自動接續上一次的訂閱期數、不會重疊！本刊有支援【輕鬆選】方案喔，歡迎在下方價格方案中選購；如果您希望每一期都不漏接，仍建議選擇訂閱一年12期方案，若是您喜歡單本單本挑選，就可以考慮最新的輕鬆選方案喔!

甚麼是輕鬆選？

格式：: 文字模式 / PDF / ZINIO
語言：: 繁體中文
頻率：: Monthly / 一年12期/ 支援【輕鬆選】
出版商：: 遠見天下
國家/地區：: Taiwan

哈佛商業評論 - No.0217 預覽

編者的話

與生成式AI教學相長

編者的話From the Editor與生成式AI教學相長生成式AI問世一年多來，進展神速，影響深遠。未來，不論是企業或個人，若要成功，都取決於能否讓生成式AI輸出最好的結果，以及能不能和這些模型一起學習及成長。本期雜誌對個人和組織都提出了如何善用生成式AI的建議。對個人來說，最重要的，是要學會將生

04:50
萬象DEPARTMENTS

本期協力名家Contributors

本期協力名家Contributors朱利安．德佛烈塔Julian De Freitas德佛烈塔是哈佛商學院助理教授，在參加過一次行銷長的座談會後，開始研究人工智慧（AI）對品牌管理的影響。他表示：「大家都同意AI變得愈來愈重要，但我相當訝異那一次討論怎麼都沒有談到AI對打造品牌的影響。」他迫切覺得要

02:21
構想觀察IDEA WATCH

關於網紅合作，「沒那麼紅」的可能更合適When It Comes to Influencers, Smaller Can Be Better

企業在找網紅合作代言產品時，常常會陷入一個迷思：網紅的粉絲愈多愈好。根據研究，如果你的目標是將行銷支出轉化為可觀的銷售，微網紅或奈米網紅可能是更適當的選擇。

07:58
構想觀察IDEA WATCH

「網紅必須真正而且明顯關心我們在做的事」“Influencers Must Genuinely and Demonstrably Care About What We Do”

構想觀察Idea Watch實務面〉用真實感與生活感打動消費者「網紅必須真正而且明顯關心我們在做的事」“Influencers Must Genuinely and Demonstrably Care About What We Do”多米尼克．布查（Dominik Bucher）是Paul Va

06:09
實戰作為HOW WE DID IT

亞培大破大立研發路，造福糖尿病患者告別「手指扎針」之苦The CEO of Abbott on Revamping Its Breakthrough Diabetes Device

醫療大廠亞培，曾推出一款革命性裝置，可以連續監測體內的葡萄糖濃度，又能免除針刺手指之苦，但因整體裝置過於昂貴笨重，叫好不叫座。亞培現任董事長當時負責這項業務，親述他如何帶領團隊痛定思痛，重新出發，最終開發出輕便實惠，且依舊無須破指採血的裝置。

22:38
台灣聚焦 TAIWAN SPOTLIGHT

無師自通的至高智慧

專欄Column無師自通的至高智慧李瑞華孔子說：「三人行，必有我師焉。擇其善者而從之，其不善者而改之。」這一般解讀為：我和另外兩個人在一起，必有一個值得我學習，但要分辨「善者」和「不善者」。就如同孔子的另一個金句：「見賢思齊，見不賢而內自省也。」一般也將「賢」與「不賢」解讀成不同的人，這種詮釋會導致

04:27
台灣聚焦 TAIWAN SPOTLIGHT

耐心守護百年的推手，成就電氣龍頭ABB

專欄Column耐心守護百年的推手，成就電氣龍頭ABB蔡鴻青ABB是全球知名的百年電氣龍頭企業，從誕生到經歷兩次重大危機，背後的大股東擔任了關鍵角色，耐心的大股東如何成就企業的百年，值得參考。公親變事主的大股東ABB由BBC與ASEA兩間公司合併而成，背後大股東為瓦倫堡（Wallenberg）家族，

10:13
台灣聚焦 TAIWAN SPOTLIGHT

總座朱士廷以「八字箴言」譜寫永豐進化論

永豐銀行去年以app「大戶DAWHO」獲得數位轉型鼎革獎，今年朱士廷則以金控總座身分躋身「台灣企業領袖100強」。他上任之後帶領公司拉出一波傲視全台金控的市值成長率，如此亮眼成績的背後，蘊含什麼管理心法？

11:17
個案研究．台灣版TAIWAN CASE STUDY

設計完美組織，是「分」還是「合」？

視宇光學是全球知名的IP Cam代工公司。現任總經理陳克明延續公司之前發展多角化的路線，開發新產品，並更進一步，將各產品線獨立為事業單位（BU），期望它們在研發上更獨立自主，也有助培養人才。然而近日業績不斷下滑，董事會認為BU制帶來更大的營運負擔，給予陳克明回歸功能部門的壓力。3位BU主管也不同心，

24:19
個案研究．台灣版TAIWAN CASE STUDY

未建置好基礎，不宜採用BU制

個案研究．評論The Expert Respond未建置好基礎，不宜採用BU制林惠姿中強光電總經理陳克明總經理應該了解，視宇並沒有實施事業部（BU）制度的條件與應有的準備。我回顧當初中強光電20年前從功能組織走向BU制度之後，歷經了視宇光學所遭遇的狀況：各BU之間為爭奪有限資源而產生內耗、過度強調B

04:58
個案研究．台灣版TAIWAN CASE STUDY

建立符合策略定位的BU制

建立符合策略定位的BU制張永昌遠通電收總經理我認為陳克明可以繼續維持事業部（BU）架構，但需要進行3項關鍵性的調整。以下建議源於我多年來在企業轉型與創新方面的經驗，特別是在遠通電收推行事業部制度的過程中所獲得的心得。首先，企業在考慮採用BU制時，必須明確自身的發展目標和策略定位。視宇鮮少有人提及公司

04:50
關鍵論述FEATURE

別寄望AI帶來新的持久優勢 AI Won't Give You a New Sustainable Advantage

許多公司相信運用生成式AI可以帶來長久的競爭優勢，但實際情況可能是競爭對手也同樣享有它帶來的好處，從而消除你的競爭優勢。不過，作者仍然認為還有一線希望：善用別人無法複製的獨特能力與資產。

21:11
關鍵論述FEATURE

董事會需戒掉「科技短視症」Boards Need a New Approach to Technology

許多上市公司的董事會在思考科技時，眼光只放在安全與數位相關議題，漠視其他領域的科技發展，因而錯失龐大的商機。本文建議一種證實有效的新做法：成立科技委員會。作者以嬌生等大公司為例，說明科技委員會的效用、以及成立的方式。

37:16
關鍵論述FEATURE

AI提升品牌管理的 4P原則How AI Can Power Brand Management

品牌管理一直是創意人才的專屬領域，AI的導入不會對這些人才構成威脅，反而是相輔相成，提高品牌管理的成效。本文介紹一套4P架構，並以具體的公司為例，說明如何運用AI做好品牌管理。

24:41
關鍵論述FEATURE

老牌公司也能點燃創新火花The Legacy Company's Guide to Innovation

新創公司不斷搶進市場，老牌公司卻因為不喜歡冒險，也不想砍掉穩健的事業，而陷入危機。本文提供一套可以兼顧既有事業，同時還能創新的3階段做法：和內外伙伴建立創新專案、加大投資力道、快速擴大規模。

32:07
關鍵論述FEATURE

多事業策略哪裡出了錯？Why Multibusiness Strategies Fail and How to Make Them Succeed 企業策略攝影

根據研究，旗下擁有多種事業的公司，並非都是績效不佳，有些公司表現優異，原因在於它們把更多心力放在管理（而不是挑選）旗下事業。本文介紹一種方法，領導人可以根據事業組合的特點，制定成功的策略。

41:56
關鍵論述FEATURE

如何正確提問，避免數據決策出錯？Where Data-Driven Decision-Making Can Go Wrong

領導人在決策時，通常會參考內部數據或外部研究的結果，但往往不是將這些數據奉為真理，不加思索地當成決策基礎，就是棄之如敝屣，完全不加考慮。本文認為領導人要透過5種問題，徹底思索這些數據背後的種種條件，才能做出最好的決策。

23:17
自我管理Managing Myself

讓生成式AI成為你的超級工作助理Embracing Gen AI at Work

生成式AI很有可能大幅改變我們各個領域的工作樣貌。我們必須學習與它合作，才能在AI時代勝出。本文具體介紹AI時代人們必備的3種技能：智慧詢問、整合判斷、互為學徒。只有當你掌握這些技能，才能獲得成功。

25:01
職涯經驗談LIFE'S WORK

宗毓華 Connie Chung

職涯經驗談Life's Work宗毓華 Connie Chung採訪／艾莉森．比爾德Alison Beard身為一個華人家庭五姊妹的么女（唯一出生於美國者），宗毓華小時候聲音輕柔，擔任學生會幹部時終於勇敢發聲，後來還成為首批知名的非白人女性記者之一。1993年是她的職涯巔峰，當年她成為CBS晚間新聞

05:27

月刊＆其他

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常春藤生活英語 - No.0255

No. 0255

2025-08-01

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智動化 - No.0102

No. 0102

2025-05-01

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老屋重建政策利多全攻略/防災都更正當紅!放寬容獎多30%誰有資格拿?協議合建陷僵局地主换位當建商行不行?解開20年產權難題大安區20棟公寓變大樓完成不可能任務!板橋千坪海砂屋成功自主更新

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財訊趨勢贏家特刊 - No.0071

No. 0071

2024-09-05

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經理人 - No.0238

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2024-09-01

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沉浸黃金山城馳騁群山盡頭最美公路活力開學季新生大作戰肯亞此生必遊的動物快樂天堂卡帕多奇亞自然人文奇幻旅程

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行遍天下 - No.0380

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科學人雜誌繁中版 - No.0271

No. 0271

2024-09-01

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創造與毛孩共居的舒適生活空間/理想寵物宅展望未來居家風貌/企業文化新趨勢打造寵物友善辦公室/主人安心出門毛孩專用智慧居家裝置/沙發難逃利爪攻擊?/防猫抓沙發選購到共處全面解析

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時尚家居 - No.0118

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2024-09-01

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解析中風類型別讓惱人耳鳴影響生活品質中醫推薦：10種治感冒祖傳秘方生病是人生必修課，樂觀積極活出自己中華捐血運動協會理事長葉金川

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常春月刊 - No.0498

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男人誌 - No.0301

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2024-09-01

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音響論壇雜誌 - No.0432

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阿路巴高爾夫國際中文版 - No.0117

No. 0117

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Shopping Design - No.0151

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企業＆財經

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商業周刊 - No.1922

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證券市場周刊 - No.0938

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財訊雙週刊 - No.0720

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商業周刊 - No.1921

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2024-09-09

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當AI不再獨霸資金轉戰風口上新話题股AI股隨著錄達遭遇逆風,話題股接棒成為資金出海口從KY股半年報完全揭露,到軍工、航太捲土重來,還有哪些族群將在Q3季底點燃戰火?

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先探投資週刊 - No.2316

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財訊趨勢贏家特刊 - No.0071

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No. 1446

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天下雜誌 - No.0806

No. 0806

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Harvard Business Review Complex Chinese Edition 哈佛商業評論

哈佛商業評論 - No.0217

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商業周刊 - No.1922

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大師輕鬆讀 - No.0988

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